BSNL在8月30日记入月薪方面面临挑战:资源

周五,一位高级官员承认,资金短缺的巴拉特·桑查尔·尼加姆有限公司(BSNL)在8月30日记入本月员工工资方面面临着挑战。这位不愿透露姓名的官员说,尽管这家电信公司的月收入约为140亿卢比,但仍要考虑某些负债,包括利息支付。

这位官员没有指定支付8月工资的时间表,同时指出BSNL在8月30日支付本月工资方面面临挑战。

BSNL董事长兼常务董事PK Purwar没有回应对此问题的评论请求。

同时,Bharat Sanchar Nigam Limited(AUAB)的所有印度工会和协会召集人P Abhimanyu告诉PTI:“政府欠BSNL巨额资金。自2007年以来,他们还以养老金供款的形式每年从BSNL收取约40亿卢比的额外款项。”

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AUAB计划开始在全国范围内进行鼓动,以敦促其需求。

“这次,我们将在全国范围内对政府发动煽动。如果电信部结清BSNL的应付款-卖方付款和薪水都可以按时给定,”他说。

陷入困境的电信PSU Mahanagar Telephone Nigam Ltd(MTNL)和BSNL最近遭受损失,并且在清算员工薪水方面面临问题。

由于金融危机,两个PSU将2月的薪金支付延迟至3月中旬。BSNL随后表示,它使用内部应计费用来清算未付的工资。

BSNL 7月份的工资也被推迟了近一周,直到8月初才开始。BSNL于8月5日确认已计入内部应计费用后,已释放7月份的员工工资。

电信部(DoT)一段时间以来一直在以复兴计划的形式为两家公司制定一项救助计划,其中包括诸如自愿退休计划,资产货币化和4G频谱分配等组成部分。

据说,DoT正在考虑合并两个PSU的提案,作为振兴陷入困境的国有电信公司的一部分。

BSNL的亏损估计约为1,400千万卢比,而收入在2018-19年度期间将下降至1,190千万卢比。

根据提供的信息,该公共部门公司的临时亏损在2015-16年度为4,859千万卢比,在2016-17年度为4,793千万卢比,在2017-18年度为7,993千万卢比,预计在2018-19年度将增至14,202千万卢比。在议会中。

BSNL的员工人数为1,65,179,员工的总成本占公司总收入的75%,令人震惊。另一方面,私人企业的员工成本比率非常低;对于一些主要运营商,员工支出的比例徘徊在3-5.5%之间。