Infosys为员工提供5亿卢比股票;基于性能的关键事情

印度第二大技术巨头Infosys宣布,它将提供最多5亿亿股,作为扩大股权计划的一部分,以吸引最高人才。该公司表示,扩大的股票所有权计划2019年与股东价值创造的长期雇员激励措施联系起来。Infosys表示,该股票等于公司股票的1.15%(约3,700亿卢比)将归咎于具有挑战性的标准。Infosys表示,它是印度的先驱,通过从1994年开始的股票所有权计划奖励其员工,包括2015年激励赔偿计划。

分享股票将使股票的条件说明,挑战性绩效标准包括对行业同行集团,B)相对TSR的相对总股东返回(TSR),反对国内和全球指数,以及总数的履行绩效指标收入和数字收入增长和运营利润率。值得注意的是,股权只在7年后重塑。.2019年计划应在收到股东批准之日起和自批准之日起。