国会今天通过了一项法案，允许工厂中有20名或以上工人的工厂工人每月将奖金上限提高一倍，以计算每月7,000卢比，其福利自2014年4月起追溯适用。劳工部长班达鲁·达塔特里亚（Bandaru Dattatreya）提出的2015年“奖金（修订）支付法案”在拉贾亚·萨卜哈（Rajya Sabha）进行了表决。Lok Sabha昨天已批准该立法。
在该法案通过之前，一些成员提出了奖金的定义问题，财政部长阿伦·贾特利说，没有改变。当国会议员侯赛因·达怀（Hussain Dalwai）表示应将奖金发放的资格限额提高到30,000卢比而不是21,000卢比时，Jaitley做出了回击：“请反对这项法案……不要伪善。您（UPA政府）在10年内没有提高该限制。”
Sitaram Yechury（CPI-M）说：“我们甚至没有该法案的案文。我不希望这个政府成为补充政府。Lok Sabha发生了什么，我们不知道。
关反对党领袖古拉姆·纳比·阿扎德（Ghulam Nabi Azad）早些时候，他的党代表大会支持该法案，因为该法案涉及大量工人。官方修正案规定，该法案的利益将被视为已于2014年4月1日生效，而不是2015年4月1日生效。该法案规定将每月奖金计算上限从现有的3,500卢比提高到7,000卢比。
相关新闻巴西敦促印度削减鸡肉产品进口税巴西表示愿意从印度进口小麦，大米计划建立国家商业登记册：报告它还将奖金发放的资格限制从每月10,000卢比提高到每月21,000卢比。1965年的《奖金支付法》适用于在会计年度的任何一天雇用20人以上的每个工厂和其他机构。对资格限制和计算上限的最新修订于2007年进行，并于2006年4月1日生效。
该法中关于提高工资上限和奖金计算上限的修正案是中心在9月2日举行为期10天的中央工会罢工之后作出的保证之一。
